Hudson Morocco recrute des Gérants de Boutiques Expérimentés
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L’entreprise est actuellement en quête de talents exceptionnels pour occuper le poste de Store Manager au sein de ses équipes de vente à Rabat et Casablanca. Ce rôle clé nécessite une personne dynamique, rigoureuse et dédiée à l’excellence dans le service client et la gestion des opérations quotidiennes du magasin.
Profil et compétences requises:
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- Un diplôme de niveau Bac+2 au minimum est essentiel pour prétendre à ce poste.
- Une expérience professionnelle d’au moins 2 ans dans un environnement retail, démontrant une capacité à gérer des équipes et à atteindre des objectifs commerciaux.
- Une maîtrise parfaite du français est exigée. La connaissance de l’anglais est fortement appréciée, offrant un avantage dans un contexte international.
- Aptitude à travailler efficacement dans des environnements dynamiques et à forte pression, avec une capacité à prendre des décisions rapides et efficaces.
- Une disponibilité immédiate est requise pour répondre aux besoins actuels de l’entreprise.
Responsabilités principales:
- Diriger et motiver une équipe pour assurer l’atteinte des objectifs de vente et la satisfaction client.
- Gérer l’inventaire, les commandes de stock et l’organisation du magasin pour optimiser l’efficacité et l’expérience client.
- S’assurer que toutes les politiques et procédures du magasin sont respectées par l’équipe.
- Analyser les tendances des ventes pour anticiper les besoins des clients et ajuster les stratégies en conséquence.
Processus de candidature:
Les candidats intéressés par ce poste sont invités à soumettre leur CV et lettre de motivation à l’adresse email suivante : recruitment@hudsonmorocco.com.
Il est important d’indiquer « Store Manager (Ville) » dans l’objet de votre email pour spécifier votre préférence de localisation entre Rabat et Casablanca.
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